私的林業コラムvol.5
04.7.10. (土)請負制
自分の職場は今、完全請負制。一つの現場をある金額でやってくれ、と頼まれる。それをより短い期間で出来れば、一日の単価は高くなると言うわけ。日頃、月給制でやっている人には実感が湧かないかもしれないけど、時間との戦いです。ただサボったり、雑談している時間はホントに無駄以外の何モノでもない。動いている時、働いている時だけ、稼いでいるわけで（段取りを考えたり、話し合うことはとても重要ですが）。ある一定時間職場に居れば、一定の金額の給料が貰える月給制とは、そこが大きな違い。でも、こなせば、こなすほど給料は高くなる。サービス残業などとは全く無縁。そこは良いところ。友達から、給料貰いすぎみたいな事も言われることもあるけど、それだけやってるんだよ、ホントに(笑）。そして自分のやった成果が即、反映されることは良いことだけど、自己責任も重く、諸々の事情で休めば、それだけ給料も減ってしまう、不安定この上ない給料体系。
いやぁ、やってる本人は割と気楽だけど、外から見たら、怖い職場だよなぁ。怪我とか、色々あるしね。
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